91精品婷婷国产综合久久性色,a级免费观看视频,久久人人草,美女自卫慰黄网站免费,久久国产女人,米奇777在线观看,91在线男人的天堂

4月6-7日，中國企業(yè)聯(lián)合會企業(yè)文化建設委員會秘書長王建軍、中國企業(yè)聯(lián)合會企業(yè)文化建設委員會業(yè)務發(fā)展部主任陳西到我會中車浦鎮(zhèn)車輛廠、南鋼、大唐南京發(fā)電廠、國電南自4家會員單位就企業(yè)文化建設開展了專項調(diào)研活動。

全國企業(yè)文化優(yōu)秀成果、全國企業(yè)文化優(yōu)秀案例和全國企業(yè)文化建設突出貢獻人物評選表彰活動是國務院批準保留的評選表彰項目，旨在促進企業(yè)加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)健康、可持續(xù)發(fā)展，推動經(jīng)濟新常態(tài)下的企業(yè)文化建設，該活動每兩年舉辦一次。在社會產(chǎn)生廣泛影響，得到全社會的高度重視，也讓企業(yè)對企業(yè)文化建設對企業(yè)發(fā)展重要性的認識不斷提高。企業(yè)的競爭，表面看來是產(chǎn)品和服務的競爭，實質(zhì)上是文化的競爭。隨著社會的不斷進步和發(fā)展，企業(yè)要在激烈的市場競爭中贏得發(fā)展進步，就必須開發(fā)建設具有自身特色的企業(yè)文化。

此次走訪的四家企業(yè)，均積極申報了2016~2017年度全國企業(yè)文化優(yōu)秀成果、全國企業(yè)文化優(yōu)秀案例和全國企業(yè)文化建設突出貢獻人物評選活動。中車浦鎮(zhèn)車輛廠是中國中車旗下的一家百年老廠。黨委副書記忻群與企業(yè)文化部的領(lǐng)導帶領(lǐng)大家參觀了現(xiàn)場，介紹了企業(yè)的“先鋒文化、責任文化、創(chuàng)新文化、精益文化、品牌文化”的歷史背景和發(fā)展歷程。南鋼黨委書記陶魄同志帶領(lǐng)企業(yè)文化部的領(lǐng)導與企聯(lián)走訪領(lǐng)導進行了座談交流，介紹了企業(yè)由一家國有企業(yè)改制而成混改企業(yè)的發(fā)展情況。在傳承“兩創(chuàng)”精神基礎上，對企業(yè)50多年的發(fā)展進行回顧和總結(jié)，形成了企業(yè)的“合創(chuàng)文化”。大唐南京電廠也是一家跨越世紀的百年企業(yè)。他們提出了以“清風”為主題的廉潔文化體系建設和以“讓南電永遠年輕”為核心理念的企業(yè)文化體系。走訪企聯(lián)領(lǐng)導還參觀了企業(yè)的發(fā)展展館。國電南自是一家中外合資企業(yè)，楊剛總經(jīng)理在接待中介紹了企業(yè)如何進行文化融合管理融合的思考和實踐，總結(jié)提煉出了H企業(yè)管理體系，推動“中國智能制造”的全面發(fā)展，實現(xiàn)合資兩方的雙贏。  

四家企業(yè)文化的建設給王建軍秘書長留下深刻印象。浦鎮(zhèn)車輛廠不僅企業(yè)建立歷史早，而且在黨的發(fā)展史上占有重要地位，是第一個建立黨小組的企業(yè)。南鋼這種特色的混改企業(yè)對現(xiàn)在要推行的企業(yè)混合所有制改革具有先行的實踐經(jīng)驗，王建軍表示中企聯(lián)會安排日程進行專項調(diào)研。大唐南京電廠是由一家老電廠拆遷而建立起來的一家全新的現(xiàn)代化企業(yè)，如何將企業(yè)文化與集團公司文化契合、將“清風”品牌和百年文化結(jié)合，王建軍秘書長提出了自己的建議。國電南自中外企業(yè)文化融合管理融合的實踐和理念，對中外企業(yè)的建設和發(fā)展有示范意義。王建軍秘書長對四家企業(yè)的文化建設給予了充分肯定。

王建軍秘書長認為，企業(yè)的文化有它自身的特點，表現(xiàn)在有歷史、底蘊；有體系、成效；有措施、能落地，這三個方面。提出了兩點建議：一是必須要把企業(yè)文化內(nèi)涵文本化，比如說制作文化手冊等，文字化的企業(yè)文化可以發(fā)揮更大的效益，讓更多的人感受文化。二是集團旗下單位的企業(yè)文化不能脫離集團文化，要和集團文化保持一致性。并表示將根據(jù)企業(yè)文化建設的情況組織專家進行深入走訪給予指導。

南京市企業(yè)聯(lián)合會駐會副秘書長余永捷、會員部部長李小建等陪同調(diào)研。

 

經(jīng)濟下行壓力之下，資本“脫實向虛”令實體經(jīng)濟發(fā)展面臨更多挑戰(zhàn)。2016年年底召開的中央經(jīng)濟工作會議中明確指出2017年要大力振興實體經(jīng)濟，培育壯大新動能。

為積極落實此次會議精神，2017年5月6日-7日，由中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會、株洲市人民政府主辦的2017年全國企業(yè)家活動日曁中國企業(yè)家年會在株洲市隆重召開。中企聯(lián)常務副會長兼理事長朱宏任、湖南省省長許達哲等領(lǐng)導出席會議。

此次年會以“弘揚企業(yè)家精神，振興實體經(jīng)濟”為主題，海爾集團、中國石化集團、杭州娃哈哈集團等7家企業(yè)的“大咖”們就“如何弘揚企業(yè)家精神，振興實體經(jīng)濟”進行了現(xiàn)場演講，論道中國實體經(jīng)濟的發(fā)展。年會上還開設了“加快智能制造，提升競爭優(yōu)勢”、“千企千鎮(zhèn)工程進株洲”、“新能源汽車發(fā)展趨勢與展望”等平行企業(yè)論壇。

我會組織金箔集團、南鋼、菲尼克斯、鐵龍補強、南京長客等多家會員單位參加了本次會議。我會駐會副秘書長余永捷等一行全程參會。

 

2017年5月26日，江蘇省企業(yè)文化示范單位（南極機械）現(xiàn)場會在江蘇南極機械有限責任公司召開。會議由省“三會”執(zhí)行副會長施友成主持，江蘇南極機械有限責任總經(jīng)理倪建鋒致辭，江蘇南極機械有限責任公司董事長倪治忠作主題報告。省企聯(lián)企業(yè)文化研究會副理事長兼秘書長馬牧童進行點評。

省工經(jīng)聯(lián)會長、省九屆政協(xié)副主席吳冬華發(fā)表講話，他提出企業(yè)文化在企業(yè)的社會實踐活動中積淀、升華，是企業(yè)的“精神產(chǎn)品”。優(yōu)秀企業(yè)文化的形成是個長期的過程，既要在實踐中形成一系列階段性的正確理念和做法，又要勇于創(chuàng)新，與時俱進地為企業(yè)文化的發(fā)展和提升注入源源不斷的活力。

我會組織中車浦鎮(zhèn)車輛廠、大唐南京發(fā)電廠等多家會員單位參加此次現(xiàn)場會。南極機械的企業(yè)文化建設“一切為了員工，為了員工一切”的企業(yè)文化理念，在企業(yè)遇到金融危機陷入困境時也不辭退一個員工的做法，把工廠建設成一個大家庭，給大家留下了深刻的印象，激發(fā)了各自在企業(yè)文化建設方面的靈感和激情，感覺收獲滿滿，不虛此行。

 

 

應寧夏企業(yè)和企業(yè)家聯(lián)合會邀請，南京市企業(yè)聯(lián)合會日前組織我會部分會員企業(yè)家及企業(yè)經(jīng)營管理者前往寧夏銀川調(diào)研考察。期間，考察團成員參觀了百年企業(yè)張裕葡萄酒公司，深入寧夏重點骨干企業(yè)---寧夏伊品生物科技股份有限公司，就“一帶一路”建設引發(fā)的商機以及黨建工作、企業(yè)文化建設等方面進行了交流探討。

交流中，南京市企業(yè)聯(lián)合會駐會副秘書長余永捷表示，寧夏伊品生物科技股份有限公司在企業(yè)文化建設等方面有著很好的探索與創(chuàng)新，取得了產(chǎn)品市場占有率全國第三，人均生產(chǎn)率超過150萬元的突出成績，企業(yè)黨建工作開展的幸福指數(shù)調(diào)查，表明企業(yè)員工幸福指數(shù)是衡量一個企業(yè)的社會責任與創(chuàng)新能力的重要依據(jù)，企業(yè)黨建工作得到企業(yè)員工的認同。南京企業(yè)家在這次考察調(diào)研中，對伊品生物在全球經(jīng)濟下行壓力的環(huán)境中，能夠取得逆勢上升的成績表示欽佩的同時，更愿意創(chuàng)造時機和條件，達成合作共贏的初衷，為江蘇南京和寧夏銀川的經(jīng)濟跨越發(fā)展做出積極貢獻。

考察期間，企業(yè)家代表團還參觀了六盤山紅軍長征勝利紀念館。紅軍堅韌不拔的長征精神使參觀的一行企業(yè)家們深受感動，紛紛表示，紅軍長征精神在新的歷史時期，依然有著頑強旺盛的活力。企業(yè)的人文精神和道德文化體系建設，已經(jīng)成為現(xiàn)代企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的軟實力，是企業(yè)戰(zhàn)略選擇可持續(xù)發(fā)展的動力保障，我們要把紅軍長征精神帶回去，堅定企業(yè)不斷成長壯大的信念。

為深入貫徹省委省政府關(guān)于加快蘇北振興、推進區(qū)域共同發(fā)展的指示精神，認真落實市委市政府有關(guān)寧連掛鉤工作要求，2017年6月26—29日，由省經(jīng)信委經(jīng)濟合作處帶隊,南鋼新投資集團、南京躍進汽車有限公司、南京力君機電成套設備有限公司、南京德磊科技有限公司、南京東旭集團有限公司、南京市企業(yè)聯(lián)合會等一行參加了寧連產(chǎn)能對接；蘇中、蘇北交流合作考察團赴蘇州產(chǎn)業(yè)合作交流，開展了為期四天的產(chǎn)業(yè)合作經(jīng)貿(mào)洽談。參團企業(yè)就灌云鹽化工新材料、食品、高端裝備制造、連云港灌云海河聯(lián)運園區(qū)及蘇州工業(yè)園區(qū)、蘇州相城經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、新能源汽車及零部件等相關(guān)領(lǐng)域的產(chǎn)業(yè)投資或產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移合作等進行了廣泛且深度的交流對接，并初步達成合作協(xié)議。我會將繼續(xù)配合省、市經(jīng)信委與灌云、蘇州工業(yè)園區(qū)加強溝通聯(lián)系，依托南京都市圈平臺，以產(chǎn)業(yè)合作為抓手，努力促進寧連優(yōu)勢疊加互補，加強南京、蘇州兩市園區(qū)對接，高端裝備制造、新能源等產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的交流合作。

 

為積極推動全市企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新，加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，不斷提升企業(yè)管理水平，增強市場競爭能力，市經(jīng)信委、市企業(yè)聯(lián)合會在全市范圍內(nèi)征集2017年南京市企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果，

相關(guān)評選工作已于日前正式啟動，申報企業(yè)采取自愿申報的原則，向南京市經(jīng)濟和信息化委員會提出申請并上報，市經(jīng)信委委托南京市企業(yè)聯(lián)合會組織專家對各上報的成果進行評審，在申報的39項管理成果中評出一等獎、二等獎，評審結(jié)果將在南京市經(jīng)濟和信息化委及南京市企業(yè)聯(lián)合會網(wǎng)站公示，將并在獲得一等獎的成果中選拔推薦申報江蘇省企業(yè)管理出現(xiàn)代化創(chuàng)新成果評審。

據(jù)悉，企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果評審工作已經(jīng)開展了24屆，每年國家省市組織評審一次，我市已有多家企業(yè)榮獲國家級獎項一等獎和二等獎，企業(yè)管理創(chuàng)新工作極大地促進了企業(yè)的兩化融合和管理水平的提升，企業(yè)經(jīng)濟效益的增長，越來越多的企業(yè)認識到企業(yè)開展現(xiàn)代化管理的重要性。

國家層面也越來越重視企業(yè)管理創(chuàng)新工作的開展，出臺了一系列配套獎勵政策，2016年國家11個部委聯(lián)合發(fā)布文件，組織開展企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果的申報評審工作，鼓勵企業(yè)積極開展現(xiàn)代化管理創(chuàng)新工作。協(xié)會將組織會員企業(yè)對獲獎企業(yè)進行參觀學習交流，對獲獎成果進行推廣，使更多企業(yè)受益。

 

6月27日下午，由南京市經(jīng)信委主辦，蘇商傳媒、蘇商學院承辦的“2017南京企業(yè)家大講堂”轉(zhuǎn)型升級專題培訓班，在河西萬達希爾頓首次開講。本次培訓邀請了著名經(jīng)濟學家郎咸平教授主講，幫助南京市企業(yè)家開拓全球視野、把握發(fā)展機遇、探求升級路徑、優(yōu)化經(jīng)營理念。培訓會現(xiàn)場座無虛席。

當前，“中國制造”正處于邁向“中國智造”的關(guān)鍵節(jié)點，開啟制造業(yè)強國之路，不僅要有觀念上的創(chuàng)新，更要有高端人才的加持。針對制造業(yè)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級和創(chuàng)新發(fā)展問題，“南京企業(yè)家大講堂”特設轉(zhuǎn)型升級專題，本期培訓主要圍繞宏觀政策形勢、經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新趨勢、企業(yè)轉(zhuǎn)型走勢等內(nèi)容展開，助力江蘇和南京企業(yè)搶占未來制造業(yè)競爭制高點。

江蘇中煙工業(yè)有限責任公司南京卷煙廠、中車南京浦鎮(zhèn)車輛有限公司工業(yè)物流有限公司、南京軸承有限公司、南京國電環(huán)保設備有限公司、南京勞拉（生化）電子有限公司、南京舒曼鋼琴制造有限公司、南京君瑞稅務師事務所有限責任公司等十幾家我會會員單位積極報名參加此次專題培訓。

 

南鋼已經(jīng)推行國際化戰(zhàn)略多年，近兩年更是以“參與者”“推動者”“創(chuàng)新者”的姿態(tài)，積極投身到國家“一帶一路”倡議中去，努力尋求業(yè)務突破和模式創(chuàng)新，借勢完成多項業(yè)務新興市場的布局及長遠發(fā)展。

    “一帶一路”作為中國首倡、高層推動的國家戰(zhàn)略，契合沿線國家的共同需求，為沿線國家優(yōu)勢互補、開放發(fā)展開啟了新的機遇之窗。南鋼國際化戰(zhàn)略的推進與國家“一帶一路”倡議不謀而合。去年4月，南鋼迎來“一帶一路”考察團訪問。今年，由南鋼主持英文轉(zhuǎn)換的兩項國家標準GB713-2014《鍋爐和壓力容器用鋼板》、GB 3531-2014《低溫壓力容器用鋼板》通過鋼標委組織的審定，成為國內(nèi)鋼板、鋼帶系列標準中第一批成功轉(zhuǎn)化為英文的標準，充分響應了國家“一帶一路”轉(zhuǎn)換一部分外文標準的號召。

    1-4月份，南鋼中厚板和長材等拳頭產(chǎn)品出口“一帶一路”沿線國家共計35347噸，覆蓋中東、孟加拉、印尼、越南等12個國家和地區(qū)，積極支持當?shù)鼗�礎建設和各行業(yè)發(fā)展，加強了與這些國家和地區(qū)的溝通。其中，3月份出口柬埔寨PAPA石油項目800噸，用于當?shù)厥�油儲罐建設。與戰(zhàn)略合作伙伴西門子公司確認風塔用鋼5400噸，用于新能源改造項目。南鋼還參與了越南水電鋼項目的供貨。

此外，南鋼正在申請多地相關(guān)工程項目的準入資格，積極參與大型工程項目的建設，持續(xù)為“一帶一路”沿線國家的經(jīng)濟發(fā)展提供支持與服務。

 

6月30日上午，江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司人力資源戰(zhàn)略合作簽約儀式在浦口經(jīng)濟開發(fā)區(qū)舉行，區(qū)委常委、政法委書記、開發(fā)區(qū)黨工委書記劉黨偉，領(lǐng)航人才董事長徐蘇安出席簽約儀式。開發(fā)區(qū)管委會主任曹衛(wèi)華與領(lǐng)航人才董事長徐蘇安簽署協(xié)議。

當前，浦口經(jīng)濟開發(fā)區(qū)正在著力打造智能制造、高端交通裝備和新材料“2+1”優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)，在全力加大招商選資工作的同時，更加注重及時、有效、持續(xù)地為入園企業(yè)提供高品質(zhì)的人力資源服務等軟環(huán)境。人才資源配置與服務已經(jīng)成為企業(yè)、項目落地決策中至關(guān)重要的環(huán)節(jié)。整合社會優(yōu)質(zhì)人才服務資源，建立長期的合作模式，伴隨園區(qū)企業(yè)的全成長周期服務，是一條很好的捷徑。

領(lǐng)航人才在與開發(fā)區(qū)進行了友好深入的溝通后，與之達成了戰(zhàn)略合作意向，通過信息資源共享、平臺共建發(fā)展等方式，實現(xiàn)互惠互贏。雙方約定并一致同意建立公共性人力資源服務與市場化人力資源服務新型“戰(zhàn)略合作伙伴”關(guān)系，為園區(qū)入駐企業(yè)在培訓、外包、獵聘、組織優(yōu)化咨詢等方面提供服務，充分發(fā)揮雙方各自領(lǐng)域的特點和優(yōu)勢。以搭建平臺為手段，創(chuàng)新增效為目的的工作原則，通過共同服務，為南京浦口經(jīng)濟開發(fā)區(qū)入駐企業(yè)和服務對象提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品或解決方案，促進企業(yè)快速發(fā)展。

本次合作將實現(xiàn)經(jīng)濟效益和彰顯公益并重，更好地服務于用人單位和勞動者、推動就業(yè)與人才的發(fā)展，更好的為開發(fā)區(qū)企業(yè)服務。

 

4月26日，2017云棲大會南京峰會在寧舉行，會議以“飛天.智能”為主題，國內(nèi)外云計算和大數(shù)據(jù)專家、企業(yè)代表以及互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)者共4000多人次參加了會議，交流分享云計算、大數(shù)據(jù)、智能制造等領(lǐng)域創(chuàng)新理念。溧水區(qū)經(jīng)信局組織南京天河汽車零部件股份有限公司、南京金龍客車制造有限公司、南京西普水泥工程集團有限公司、南京萬德游樂設備有限公司等4家企業(yè)參會。

會上，南京市市長繆瑞林出席峰會并致辭，副市長黃瀾與阿里云計算總裁胡曉明交換已簽訂的合作框架協(xié)議書，宣布阿里巴巴集團江蘇總部正式落戶南京，雙方開展全方位戰(zhàn)略合作。會議重磅發(fā)布環(huán)節(jié)，江蘇省經(jīng)信委主任謝志成、阿里巴巴集團副總裁胡曉明、30家工程服務商代表、300家制造企業(yè)代表共同發(fā)布江蘇“1+30+300”工程。本屆峰會還舉辦了8場分論壇，對大數(shù)據(jù)、智能制造、互聯(lián)網(wǎng)架構(gòu)、教育信息化、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新等進行了深入交流研討，為參會企業(yè)提升技術(shù)水平、創(chuàng)新商業(yè)模式起到了良好的推動作用。

 

5月15日，由浦口區(qū)經(jīng)信局聯(lián)合省經(jīng)信委舉辦的企業(yè)“創(chuàng)新轉(zhuǎn)型”專題培訓班在南京世紀緣國際會議中心開講，浦口區(qū)江蘇高科、南京金星等近20家企業(yè)參加了培訓，這標志著浦口區(qū)“經(jīng)信講堂”第一講正式開講。

“經(jīng)信講堂”是區(qū)經(jīng)信局落實企業(yè)大走訪要求，進一步加強企業(yè)培訓服務計劃開展的一系列培訓活動。與以往的培訓相比，“經(jīng)信講堂”具有以下特點：一是培訓對象分類化。培訓對象將按照董事長、企業(yè)中高管、企業(yè)班組長、技工人員等不同角色進行分類，基于不同的培訓內(nèi)容和方式，增強培訓的針對性。二是培訓形式多樣化。培訓將采取專題講座、理論研討、案例分析、標桿企業(yè)走訪、素質(zhì)拓展以及咨詢對接等多種方式展開提升培訓效率。三是培訓內(nèi)容更具實用性。培訓內(nèi)容和主題都將事先經(jīng)過調(diào)研征求意見后綜合確定，內(nèi)容的設計緊扣時代發(fā)展的步伐，緊貼企業(yè)的發(fā)展需要。

本次“經(jīng)信講堂”由臺灣長庚大學古思明院長、宏圖三胞副總裁楊懷珍等多名知名的專家、學者進行授課。培訓期間各企業(yè)家們還將參觀菲尼克斯、龍蟠石化等標桿企業(yè)，并與企業(yè)負責人進行經(jīng)驗交流。

 

二季度協(xié)會秘書處還開展了如下工作：4月27日、28日組織新材料、特鋼、鋼管制造、新能源等相關(guān)領(lǐng)域的企業(yè)赴盱眙開展產(chǎn)業(yè)合作對接活動；5月10日-21日，組織部分企業(yè)家進行一帶一路外出考察交流活動；5月16日參加人社局由國家人社部組織召開的關(guān)于深化工資收入分配改革專題座談會；5月20日參加江蘇省在南京大劇院召開的江蘇發(fā)展大會；5月27日參加在人社局召開的市和諧勞動關(guān)系建設三方委員會工作會，研究了推進和實施南京市委寧發(fā)【2017】20號文《關(guān)于構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的實施意見》的相關(guān)工作；6月中旬配合省企聯(lián)開展工業(yè)大獎的企業(yè)評選申報工作；6月20日-23日，配合省經(jīng)信委組織企業(yè)赴青海省實地考察對接項目，并參加青洽會。